Recrutamento

Venha trabalhar com a CASA VIVA e faça parte de uma equipa dinâmica, motivada e com sucesso

Acreditamos que a prestação de serviços excepcionais aos nossos clientes começa com a contratação e motivação eficaz dos nossos colaboradores.

A nossa força de trabalho é responsável pelo nosso sucesso e fazemos questão de recompensar o desempenho, apoiando o desenvolvimento individual e oferecendo opções para que os nossos colaboradores possam aumentar a sua eficácia no trabalho e na vida em geral.

Presentemente procuramos colaboradores para as seguintes posições:

Nota: Por favor, não envie a sua candidatura por email, sob pena de não receber a devida atenção. Utilize o endereço em baixo para submeter a candidatura online. Obrigado.

Gestor de Obra (M/F)

Local: Linha (Oeiras, Estoril, Cascais, Sintra)

Vagas: 2

Descrição da Função:

  • Contacto com o cliente
  • Visita local da obra para fazer levantamento dos trabalhos a executar
  • Relatórios das visitas
  • Contacto com os parceiros

Perfil candidato:

  • Arquitecto(a), Engenheiro(a) Civil, Designer de Interiores ou Orçamentista
  • Aptidões comerciais
  • Pró-actividade, excelente apresentação e empatia
  • Com veículo próprio

Oferta:

  • Horário Laboral (full-time)
  • Possibilidade de aprendizagem em curto espaço de tempo, derivado ao acompanhamento de em elevado número de obras de grande diversidade.
  • Formação especializada
  • Boas condições de remuneração em regime de comissão
  • Oportunidades de colaboração para execução de trabalhos técnicos específicos

Responsável de Expansão (M/F)

Local: Lisboa e Sul, Zona Norte, Zona Centro

Vagas: 3

Descrição da Função:

  • Prospectar e angariar franchisados em conformidade com os objectivos pré-definidos
  • Definir e propor à direcção estratégias ou acções de comunicação e angariação de franchisados

Perfil candidato:

  • Confortável a trabalhar por objectivos e em regime de comissões
  • Elevada capacidade de motivação, empenho e auto-gestão
  • Boa apresentação e forte capacidade de comunicação
  • Experiência de 5 ou mais anos em funções comerciais
  • Experiência em venda de franchisings (preferência)
  • Experiência no ramo da construção (preferência)
  • Facilidade na utilização de Sistemas de Informação
  • Idade superior a 35 anos

Oferta:

  • Horário Laboral (full-time / part-time)
  • Integração em empresa ambiciosa e projecto inovador
  • Alta remuneração em função dos objectivos e sobre a forma de comissionamento

Director do Departamento Técnico (M/F)

Local: Lisboa

Vagas: 1

Descrição da Função:

  • Gerir a performance da equipa CASA VIVA Lisboa
  • Apoio aos técnico aos Franchisados
  • Conduzir negociações de orçamentos e de contratos;
  • Assegurar o cumprimento da qualidade por meio do controle dos procedimentos;
  • Desenvolver projectos de optimização e melhoria contínua da empresa;
  • Assegurar o cumprimento do planeamento.

Perfil candidato:

  • Engenheiro(a) Civil
  • Capacidade de liderança e gestão
  • Experiência de pelo menos 5 anos em obras de edificação
  • Experiência Comercial
  • Facilidade na utilização de Sistemas de Informação
  • Residir na zona de Lisboa
  • Idade superior a 35 anos

Oferta:

  • Horário Laboral (full-time)
  • Integração em empresa ambiciosa e projecto inovador
  • Salário com uma parte fixa e uma variável a combinar de acordo com experiência do candidato(a)
  • Possibilidade de boas condições de remuneração em regime de bónus

Programador PHP, MySQL (M/F)

Local: Lisboa

Vagas: 1

Descrição da Função: O elemento a admitir integrará a equipa de desenvolvimento da plataforma de sistemas de informação da CASA VIVA.

Perfil candidato:

  • Conhecimentos sólidos em PHP, XSLT (opcional), Javascript (AJAX), CSS e MySQL;
  • Conhecimentos em Ruby on Rails (opcional);
  • Conhecimentos base em ActionScript e Flash (opcional);
  • Bons conhecimentos de Inglês;
  • Capacidade para trabalhar em equipa, organização e método de trabalho;
  • Elevado nível de iniciativa e responsabilidade;
  • M/F.

Oferta:

  • Horário Laboral (full-time)
  • Oportunidade de colaborar em projecto inovador e único em Portugal;
  • Um trabalho desafiador e exigente com imenso espaço para iniciativa própria e responsabilidade;
  • Ambiente de trabalho dentro de uma empresa jovem e informal;
  • Integração numa equipa pequena, mas extremante pro-activa e enérgica;
  • Oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional;
  • Remuneração de acordo com a experiência e competências reveladas;

Observações:

  • Garantimos total confidencialidade no tratamento das candidaturas
  • Oportunidade de colaborar em projecto inovador e único em Portugal;
  • Um trabalho desafiador e exigente com imenso espaço para iniciativa própria e responsabilidade;
  • Ambiente de trabalho dentro de uma empresa jovem e informal;
  • Integração numa equipa pequena, mas extremante pro-activa e enérgica;
  • Oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional;
  • Remuneração de acordo com a experiência e competências reveladas;

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